Informations générales
Entité de rattachement
L'AFM-Téléthon, association de malades et parents de malades, est un acteur majeur de la recherche biomédicale pour les maladies rares, grâce aux dons du Téléthon qu'elle organise chaque premier week-end de décembre. Ses missions : accélérer le développement des thérapies innovantes grâce notamment à une force de frappe de 500 experts scientifiques au sein de l'Institut des biothérapies ; accompagner les familles au quotidien, défendre leur accès à des soins de qualité et ses droits. Rejoindre l'Association, c'est contribuer au combat contre des maladies qui touchent plus de 3 millions de personnes en France, .c'est participer à une révolution de la médecine qui sauve des vies, c'est s'engager dans une aventure humaine exceptionnelle
Référence
2025-567
Categorie de l'offre
Standard
Description du poste
Intitulé du poste
Alternant(e) Chargé(e) de Recrutement & Développement RH H/F
Contrat
Alternance
Description de la mission
L’AFM-Téléthon recherche pour sa Direction des Ressources Humaines :
Un(e) Alternant(e) Chargé(e) de Recrutement & Développement RH H/F
Contrat de 1 an
Basé à Evry
Rattaché(e) à l'équipe recrutement et Développement RH, vous participerez activement à la vie du service RH et serez pleinement intégré(e) aux projets en cours :
- Recrutement :
- Rédiger, diffuser et suivre les annonces via notre plateforme TalentSoft et les jobboards (sites emploi, réseaux sociaux…).
- Participer à la sélection des candidatures, aux entretiens et aux échanges avec les managers.
- Mettre à jour et suivre les tableaux de bord de suivi de l’activité recrutement. - Communication & marque employeur :
- Contribuer à la communication RH, interne comme externe.
- Participer à des actions de valorisation de la marque employeur (réseaux sociaux, partenariats écoles, évènements RH…). - Développement RH :
- Contribuer à l’évolution des fiches de poste et des référentiels de compétences.
- Participer aux projets RH transverses : intégration des nouveaux collaborateurs, refonte des outils, optimisation du site emploi, développement de la mobilité interne et de la gestion de carrière, etc.
Profil
- Étudiant(e) en Bac +3 ou en Bac +5 en Ressources Humaines.
- Vous êtes curieux(se), dynamique, organisé(e) et doté(e) d’un excellent relationnel.
- À l’aise avec le pack Office, les outils digitaux et les réseaux sociaux professionnels.
- Une première expérience en recrutement (stage, alternance) est un plus.
- Rythme souhaité : 1 semaine / 3 semaines ou 4 jours entreprise / 1 jour école
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Ile-de-France, Essonne (91)
Lieu
1 rue de l'Internationale 91000 Evry