Connexion Espace candidat

J'ai déjà un espace candidat

 
Pause
Lecture
En poursuivant votre navigation, vous acceptez l’utilisation de cookies à des fins d’authentification et d’ajout de favoris. En savoir plus
Moteur de recherche d'offres d'emploi AFM TELETHON

Vous êtes ici :  Accueil  ›  Liste des offres  ›  Détail de l'offre

Responsable développement partenariat H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Référence

2018-34  

Categorie de l'offre

Standard

Description du poste

Intitulé du poste

Responsable développement partenariat H/F

Contrat

CDI

Description de la mission

L’AFM-Téléthon recrute pour sa Direction du Développement des Partenariats :

UN RESPONSABLE DEVELOPPEMENT PARTENARIAT (H/F)

CDI

Dans un contexte d’accélération des thérapeutiques et de mise en place des essais sur l’Homme, il est indispensable aujourd’hui pour l’AFM de développer ses ressources. Le partenariat avec les entreprises représente un des enjeux majeurs de son développement aujourd’hui.

Dans ce cadre, votre mission consistera à :

  • Prospecter et développer les partenariats entreprises françaises, fondations, institutions privées nationales et internationales, auprès de grandes entreprises françaises, des grands groupes internationaux, puis mettre en place des actions de fidélisation.
  • Pénétrer les marchés tels que la finance, la grande distribution, l'industrie, mais aussi les enseignes…
  • Développer un réseau de prescripteurs et relais « ambassadeurs business ».
  • Concevoir et mettre en œuvre des opérations de marketing et de communication adaptées aux attentes de ces partenaires potentiels et aux objectifs de l’AFM-Téléthon.
  • Elaborer des offres, dans le respect de l'éthique et de la politique AFM-Téléthon, mais innovantes : mécénat, parrainage autour de projets ciblés et de l’événement Téléthon ou hors Téléthon.
  • Négocier, rédiger et finaliser les accords.
  • Gérer et fidéliser un portefeuille de partenaires existants.
  • Participer à la réalisation des objectifs. Gérer et alimenter les reportings ad’hoc.

 

 

 

Profil

De formation sup. (de type Ecole de commerce, marketing/communication et/ou commerciale), vous justifiez idéalement d’une expérience de 5 ans minimum dans un poste de cadre dans le domaine de la collecte de fonds et/ou expérience commerciale et/ou marketing, B to B et B to C,expérience évènementielle. Vous avez une très bonne connaissance de l’entreprise. Bonne connaissance du mode de fonctionnement associatif. Capacités de négociation,  Capacité d’analyse et de synthèse,  Capacité à travailler en équipe, Grande aptitude à entretenir des relations interpersonnelles, capacité à superviser et à motiver des bénévoles,
Bonne connaissance des outils informatiques (Office) et d’une Base de Données
Connaissance de l’anglais, tout particulièrement lorsque l’organisation prospecte des donateurs à l’international

 

 

         

 

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Essonne (91)

Lieu

Evry

Critères candidat

Langues

Anglais (2- Niveau professionnel)