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Alternant(e) Chargé(e) de Recrutement & Développement RH H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

L'AFM-Téléthon, association de malades et parents de malades, est un acteur majeur de la recherche biomédicale pour les maladies rares, grâce aux dons du Téléthon qu'elle organise chaque premier week-end de décembre. Ses missions : accélérer le développement des thérapies innovantes grâce notamment à une force de frappe de 500 experts scientifiques au sein de l'Institut des biothérapies ; accompagner les familles au quotidien, défendre leur accès à des soins de qualité et ses droits. Rejoindre l'Association, c'est contribuer au combat contre des maladies qui touchent plus de 3 millions de personnes en France, .c'est participer à une révolution de la médecine qui sauve des vies, c'est s'engager dans une aventure humaine exceptionnelle  

Référence

2025-567  

Categorie de l'offre

Standard

Description du poste

Intitulé du poste

Alternant(e) Chargé(e) de Recrutement & Développement RH H/F

Contrat

Alternance

Description de la mission

L’AFM-Téléthon recherche pour sa Direction des Ressources Humaines :

 

Un(e) Alternant(e) Chargé(e) de Recrutement & Développement RH H/F

Contrat de 1 an

Basé à Evry

 

Rattaché(e) à l'équipe recrutement et Développement RH, vous participerez activement à la vie du service RH et serez pleinement intégré(e) aux projets en cours :

  • Recrutement :
    - Rédiger, diffuser et suivre les annonces via notre plateforme TalentSoft et les jobboards (sites emploi, réseaux sociaux…).
    - Participer à la sélection des candidatures, aux entretiens et aux échanges avec les managers.
    - Mettre à jour et suivre les tableaux de bord de suivi de l’activité recrutement.
  • Communication & marque employeur :
    - Contribuer à la communication RH, interne comme externe.
    - Participer à des actions de valorisation de la marque employeur (réseaux sociaux, partenariats écoles, évènements RH…).
  • Développement RH :
    - Contribuer à l’évolution des fiches de poste et des référentiels de compétences.
    - Participer aux projets RH transverses : intégration des nouveaux collaborateurs, refonte des outils, optimisation du site emploi, développement de la mobilité interne et de la gestion de carrière, etc.

Profil

  • Étudiant(e) en Bac +3 ou en Bac +5 en Ressources Humaines.
  • Vous êtes curieux(se), dynamique, organisé(e) et doté(e) d’un excellent relationnel.
  • À l’aise avec le pack Office, les outils digitaux et les réseaux sociaux professionnels.
  • Une première expérience en recrutement (stage, alternance) est un plus.
  • Rythme souhaité : 1 semaine / 3 semaines ou 4 jours entreprise / 1 jour école

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Essonne (91)

Lieu

1 rue de l'Internationale 91000 Evry